劳动法规定的劳动者法定义务主要包括如实提供鉴定需要的材料、遵守相关规定以及配合相关工作等。具体来说：

一. 如实提供鉴定需要的材料

• 劳动者在劳动能力鉴定过程中，应当如实提供鉴定所需的各项材料，这是劳动者的法定义务。例如，在工伤认定和劳动能力鉴定中，劳动者需要提供相关的医疗证明、事故报告等材料，以便鉴定机构能够准确评估劳动者的工伤情况和劳动能力。

二. 遵守相关规定

• 劳动者在劳动过程中，应当遵守国家法律法规以及用人单位的规章制度，这是维护劳动秩序和保障生产安全的基本要求。例如，劳动者需要遵守工作时间、操作规程、安全卫生等方面的规定，确保自身和他人的安全与健康。

三. 配合相关工作

• 劳动者应当积极配合用人单位和相关部门进行的工作，如配合事故调查、参加职业培训、接受劳动监察等。这是劳动者作为劳动关系一方应当承担的义务，也是保障劳动关系和谐稳定的重要一环。例如，在发生工伤事故时，劳动者需要积极配合社会保险行政部门的事故伤害调查核实工作，提供必要的协助和信息。

法律依据方面，这些义务在《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第二十三条等法律法规中有所体现，该条规定：“用人单位、工伤职工或者其近亲属应当如实提供鉴定需要的材料，遵守劳动能力鉴定相关规定，按照要求配合劳动能力鉴定工作。”

综上所述，劳动者在劳动过程中应当履行如实提供鉴定材料、遵守相关规定以及配合相关工作等法定义务，以确保劳动关系的和谐稳定和生产安全。如有进一步需要，您可以继续咨询我。