关于特殊工种退休是否要同一个岗位的问题，以下是对此的详细解答：

首先，我们需要明确特殊工种退休的基本条件。特殊工种退休主要基于职工所从事的岗位性质、工作年限、养老保险缴费年限以及是否达到法定退休年龄等多个因素来综合判定。其中，岗位性质是判定是否属于特殊工种退休的关键要素之一。

对于“是否要在同一个岗位”这一问题，其核心在于职工是否从事了属于特殊工种的岗位，并且在该岗位上的工作年限是否达到了法定要求。具体来说：

1. 岗位性质：职工必须从事属于特殊工种的岗位，这些岗位如井下作业、高空作业、高温作业以及有毒有害作业等，都是由行业主管部门或劳动部门进行认定的，并且经过审批备案。不同行业对特殊工种的具体定义可能有所不同，但核心都是指那些对职工身体健康有较大影响或存在较高风险的岗位。

2. 工作年限：职工在特殊工种岗位上的累计工作时间需达到法定要求，如从事高空和特别繁重体力劳动的职工需满10年，从事井下、高温工作的职工需满9年，从事其他有害身体健康工作的职工则需满8年。这里的工作年限是累计计算的，并没有要求必须在同一个岗位上连续工作。

因此，从政策层面来看，特殊工种退休并不要求职工必须在同一个岗位上工作。只要职工从事的岗位属于特殊工种范围，并且在该岗位或同类岗位上的累计工作年限达到了法定要求，同时满足其他退休条件（如养老保险缴费年限、法定退休年龄等），就可以申请特殊工种退休。

综上所述，特殊工种退休并不要求职工必须在同一个岗位上工作，而是基于岗位性质和工作年限等多个因素来综合判定。如有任何疑问或不确定之处，建议咨询当地劳动部门或专业律师以获取准确指导。