档案里参加工作时间相差一个月，一般不会直接影响政审，但具体还需根据实际情况来判断。

一. 参加工作时间与政审的关系

1. 政审的审查内容：政审主要审查的是个人的政治背景、道德品质、遵纪守法情况等方面，对于工作时间的细微差异，通常不是政审的重点关注对象。
2. 工作时间差异的影响：如果参加工作时间相差一个月是由于笔误、记录不清等非故意原因造成的，且这种差异并未对个人的工作经历、薪资待遇等产生实质性影响，那么一般不会对政审造成不利影响。

二. 可能产生影响的特殊情况

1. 故意篡改档案：如果参加工作时间相差一个月是由于故意篡改档案造成的，那么这种行为可能被视为不诚信，甚至可能触犯法律，从而对政审产生不利影响。
2. 涉及关键时间点：如果相差的这一个月时间恰好涉及到某个关键的时间点，比如与某次重要事件的时间节点相吻合，那么这种差异可能会引起政审部门的关注，需要进一步解释和说明。

三. 建议与措施

1. 核实档案：建议首先核实个人档案中的参加工作时间，确保记录准确无误。
2. 主动说明：如果发现档案中存在差异，且这种差异可能对政审产生一定影响，建议主动向政审部门说明情况，并提供相关证明材料。
3. 保持诚信：在任何情况下，都应保持诚信原则，不故意篡改或隐瞒个人档案中的信息。

我的观点：档案里参加工作时间相差一个月，一般不会对政审产生直接影响。但为了避免不必要的麻烦和误解，建议个人在政审前仔细核实档案中的各项信息，确保准确无误。如有进一步需要，您可以继续咨询我。