关于你提到的“进医院上班时交了1万元的集资可以退吗”的问题，这主要取决于你与医院之间就这笔集资的具体约定，以及医院的相关规章制度或政策。不过，我可以从一般性的角度给你一些分析和建议。

首先，明确集资的性质和约定：

1. 集资性质：这1万元是集资款、押金、还是其他性质的款项？不同的性质可能涉及不同的法律关系和退款规定。
2. 约定内容：你与医院之间是否有书面的协议或合同？这些文件中是否明确规定了集资的退款条件、方式和时间？

其次，根据集资性质和约定来判断退款可能性：

1. 如果集资是押金或可退还性质：并且你们之间有明确的退款约定，那么你可以根据约定要求医院退款。如果医院拒绝退款，你可以通过法律途径来维护自己的权益。
2. 如果集资是投资或不可退还性质：并且你们之间没有明确的退款约定，那么退款的可能性就相对较小。在这种情况下，你需要仔细审查与医院之间的协议或合同，了解自己的权利和义务。

最后，给出具体建议：

1. 查看协议或合同：首先，你应该找出与医院之间关于这笔集资的协议或合同，仔细阅读其中的条款，特别是关于退款的部分。
2. 与医院沟通：如果协议或合同中确实有退款约定，你可以与医院的相关部门或负责人进行沟通，要求他们按照约定退款。
3. 寻求法律帮助：如果医院拒绝退款，并且你认为自己的权益受到了侵害，你可以考虑寻求法律帮助，比如咨询律师或提起诉讼。

总的来说，这1万元的集资是否可以退还，主要取决于你与医院之间的具体约定和医院的规章制度。建议你先查看协议或合同，然后与医院进行沟通，必要时可以寻求法律帮助来维护自己的权益。如果你有任何其他问题或需要进一步的法律建议，可以直接向我咨询。