遇到无赖老板辞工后不给工资的情况，你可以按照以下步骤来维护自己的合法权益：

1. 与老板协商：

   • 首先，尝试与老板进行友好沟通，明确表明支付工资是老板的法定责任，并要求其尽快结算清楚工资。
   • 可以向老板详细解释工资发放的相关法律规定，让其明白其应尽的义务。

2. 收集证据：

   • 如果协商不成，务必着手收集各类证据，以便后续维权。
   • 证据包括但不限于：劳动合同（证明劳动关系）、工作证（显示员工身份）、考勤记录（体现工作出勤情况）、工资条（明确工资构成）、工作聊天记录（作为工作沟通证明）、工作成果交付记录（证实工作业绩）等。

3. 投诉到劳动监察部门：

   • 收集好证据后，可以前往当地的劳动监察部门投诉。
   • 劳动监察大队会依据法律法规对老板进行调查，并责令其支付工资。

4. 申请劳动仲裁：

   • 如果投诉仍无法解决问题，可以准备仲裁申请书及证据材料，向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
   • 仲裁委将依法审理并裁决，如果对结果不服，可以在规定期限内向法院起诉，通过法律途径进一步维护自身权益。

综上所述，面对无赖老板辞工后不给工资的情况，你应先尝试协商，协商不成则收集证据，然后投诉到劳动监察部门，最后如有必要可申请劳动仲裁。在整个过程中，务必保持冷静和理性，依法维权。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。