劳动仲裁本身并不会直接导致限制高消费。劳动仲裁是一种解决劳动争议的法律程序，其结果是对劳动争议作出裁决，确定双方的权利和义务。限制高消费通常是在执行程序中，对未按执行通知履行法律文书确定义务的被执行人采取的一种强制措施。

具体来说，如果在劳动仲裁裁决生效后，一方当事人未履行裁决确定的义务，另一方当事人可以向法院申请强制执行。在被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务时，法院有权对其采取很多强制措施，其中就包括限制高消费。这种限制通常会持续至被执行人履行完毕生效法律文书确定的义务或人民法院解除限制消费令为止。

因此，劳动仲裁与限制高消费之间并没有直接的因果关系。只有在劳动仲裁裁决未得到履行，且经过法院执行程序后，才可能涉及到限制高消费的问题。如果你对劳动仲裁或执行程序有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。