新《监察法》实施后，主要带来了以下几个方面的变化：

1. 新增监察措施：

   • 强制到案：新《监察法》第21条规定，经依法审批可对涉嫌严重职务违法或职务犯罪的被调查人实施强制到案，持续时间不得超过十二小时（需采取管护或留置措施的不得超过二十四小时），且不得以连续强制到案方式变相拘禁。
   • 责令候查：第23条规定，在符合特定情形下经审批可采取责令候查，最长不得超过十二个月，违反规定的可依法予以留置。
   • 管护：第25条规定，监察机关对自动投案或者交代有关问题的涉嫌严重职务违法或者职务犯罪人员，在紧急情况下可以进行管护，以保障办案安全。

2. 留置措施调整：

   • 法定留置期限变动为一般不得超过三个月，特殊情况可延长一次不超过三个月，并明确了进一步延长期限的规定以及重新计算留置时间的条件。
   • 符合条件的情形下，最长留置期限可达16个月，但程序限制非常严格。

3. 加强了权益保障：

   • 新增监察机关及其工作人员需保护企业产权和自主经营权，保障相关人员人身、财产等合法权益的规定。
   • 被管护人员、被留置人员及其近亲属有权申请变更相应措施，并明确了管护、留置一日折抵管制、拘役、有期徒刑的相应天数等保障权益的规定。

4. 加强监督与责任追究：

   • 对特约监督员制度予以立法明确，通过特约调查员对监察机关及工作人员的履职情况实行监督。
   • 明确了监察机关及其工作人员诸多违法违规行为对应的申诉情形，以及监察人员涉嫌严重违法犯罪可采取禁闭措施等规定。

5. 修法之意义：

   • 积极回应了近些年监察实践中的问题，为监察机关履职提供了更有力的法律支撑。
   • 新法更侧重于为廉政建设和反腐败斗争提供法治保障。

6. 与检察机关的衔接：

   • 监委调查结束后，对于重大疑难案件，一般会邀请检察院派员提前介入。
   • 检察机关提前介入仅是提供意见和建议，以确保监察机关的独立性。
   • 对被调查人采取留置措施的，监委需在正式移送前书面预告检察院，检察院受理案件后及时决定采取强制措施。
   • 监委依照监察法规定收集的证据材料，在刑事诉讼中可以作为证据使用。

综上所述，新《监察法》的实施在监察措施、留置措施、权益保障、监督与责任追究等方面都进行了重要的修改和完善，为监察工作的顺利开展提供了更加有力的法律保障。如果您对这些变化有进一步的疑问或需要更详细的解释，请直接向我咨询。