关于“民营医院工作人员违规挂证处罚”的问题，我可以为你提供以下详细的解答：
核心结论：民营医院工作人员违规挂证，可能会面临行政处罚、职业资格限制以及可能的刑事责任。具体处罚措施会根据违规的严重程度、造成的后果以及相关法律法规的规定来确定。
详细分析：
行政处罚：
- 根据《医疗机构管理条例》及相关规定，医疗机构使用非卫生技术人员从事医疗卫生技术工作的，由县级以上人民政府卫生行政部门责令其限期改正，并可以处以罚款。对于挂证行为，通常视为使用非卫生技术人员，因此会面临相应的行政处罚。
- 如果挂证行为导致患者受到损害，医疗机构还可能承担赔偿责任，并可能受到更严厉的行政处罚，如吊销执业许可证等。
职业资格限制：
- 违规挂证的工作人员可能会受到职业资格的限制或剥夺。例如，被吊销执业医师资格、护士执业资格等，从而失去从事相关医疗工作的资格。
- 在一定期限内，违规人员可能无法再次申请或注册相关职业资格，对其职业生涯造成严重影响。
刑事责任：
- 如果挂证行为构成犯罪，如诈骗罪、非法行医罪等，违规人员可能会面临刑事责任的追究。
- 刑事责任包括但不限于有期徒刑、拘役、罚金等刑罚，具体根据犯罪情节和法律规定来确定。
建议与提醒：
- 对于民营医院工作人员而言，应严格遵守相关法律法规和职业道德规范，不得违规挂证或从事其他违法违规的医疗行为。
- 如果发现身边存在违规挂证等违法违规行为，应及时向相关部门举报，以维护医疗行业的秩序和患者的权益。
- 如果你或你身边的人面临此类问题，建议尽快咨询专业律师，以便更好地了解法律风险和应对策略。
希望以上解答能对你有所帮助。如果你还有其他法律问题或需要进一步的咨询，请随时告诉我。