误工费并不完全按照医院建议的休息时间来算，但医院的休息证明是计算误工费的重要参考依据之一。

分析说明：

1. 医院休息证明的作用：

   • 医院的休息证明是医疗机构根据患者的伤情和治疗情况出具的，它明确了患者需要休息和治疗的时间。
   • 这份证明在计算误工费时具有重要的参考价值，因为它能够反映患者因伤无法正常工作的时间段。

2. 误工费的计算依据：

   • 根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第七条，误工费是根据受害人的误工时间和收入状况来确定的。
   • 误工时间虽然主要依据医疗机构出具的证明，但并非唯一标准。在复杂案件中，可能还需要结合其他证据，如伤残鉴定等，来综合判断误工时间。

3. 其他考虑因素：

   • 受害人的实际误工情形，包括工作性质、收入情况等，也是计算误工费时需要考量的因素。
   • 对于有固定收入的受害人，误工费按照实际减少的收入计算；对于无固定收入的受害人，则按照其最近三年的平均收入或同行业平均工资来计算。

结论补充说明：

• 因此，虽然医院建议的休息时间对计算误工费有重要影响，但并非决定性因素。法院在裁定误工费时会综合考虑多方面因素，包括医院休息证明的合理性、受害人的实际误工情形以及收入状况等。

行动建议：

• 如果你在误工费计算方面遇到具体问题，建议收集好所有相关证据（如医院休息证明、收入证明等），并咨询专业律师以获取更准确的法律意见。