《安全生产法》确实明确规定了企业员工在安全生产中的义务。这些义务主要包括以下几个方面：
严格遵守规章制度与操作规程：员工在作业过程中，必须严格落实岗位安全责任，严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理。这是保障生产安全、预防事故发生的基础。
正确佩戴和使用劳动防护用品：用人单位需为员工提供符合国家或行业标准的劳动防护用品，员工则有义务正确佩戴和使用这些防护用品，如安全帽、防尘口罩、安全带等，以确保自身安全。
积极接受安全生产教育和培训：员工应当主动接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，并增强事故预防和应急处理能力。
及时发现并报告事故隐患：员工在作业过程中，应保持高度警惕，一旦发现事故隐患或其他不安全因素，如设备异响、线路破损等，应立即向现场安全生产管理人员或单位负责人报告，以便及时采取措施消除隐患。
除了上述核心义务外，员工在安全生产方面还可能负有其他义务，如参加事故抢险和救援等。在事故发生时，员工有义务积极参与抢险和救援工作，配合专业救援队伍进行应急处置，以减少事故损失和人员伤亡。
综上所述，企业员工在安全生产中的义务是全面而具体的。员工应当深刻认识这些义务的重要性，并积极履行，共同为企业的安全生产环境贡献力量。如果您在安全生产方面有任何疑问或需要进一步的法律咨询，请随时向我提问。