公司章程中可以写明代持相关事宜。具体来说：

1. 代持的合法性：在法律上，代持股权是合法的，只要代持行为不违反法律、行政法规的强制性规定，且代持协议是双方真实意思的表示，就是有效的。因此，公司章程中可以明确记载代持股权的相关情况，包括代持人、被代持人、代持股权的比例、代持期限等。

2. 章程中的记载方式：公司章程是公司的基本法律文件，对公司、股东、董事、监事、高级管理人员等都具有约束力。因此，在公司章程中写明代持时，应当明确、具体，避免产生歧义。例如，可以明确规定“某某股东持有的某某比例股权系代某某人持有，代持期限为某某年”等。

3. 代持的风险与注意事项：虽然代持股权在法律上是合法的，但也存在一定的风险。例如，代持人可能滥用股东权利，损害被代持人的利益；或者代持人可能因自身债务问题导致代持股权被查封、冻结等。因此，在公司章程中写明代持时，应当同时规定相应的风险防范措施和违约责任等。

综上所述，公司章程中可以写明代持相关事宜，但应当明确、具体，并规定相应的风险防范措施和违约责任等。如果您在股权代持方面有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。