事业单位法人证书年审不属于人事工作，而是属于事业单位登记管理机关对事业单位进行监督管理的一项重要制度。以下是对此问题的详细分析：

一. 事业单位法人证书年审的性质

1. 年审的定义：事业单位法人证书年审是事业单位登记管理机关依法按年度对事业单位法人进行检验确认，以监督事业单位按照核准登记的事项开展活动的制度。
2. 年审的目的：确保事业单位遵守国家法律法规，按照核准登记的宗旨和业务范围开展活动，维护事业单位的合法权益和社会秩序。

二. 人事工作的范畴

1. 人事工作的定义：人事工作主要指的是事业单位内部关于人员招聘、培训、考核、薪酬、福利、退休等方面的管理工作。
2. 与年审的区别：年审是事业单位对外部登记管理机关的一项法定义务，而人事工作则是事业单位内部的管理活动。两者在性质、目的和范畴上都有明显的区别。

三. 年审与人事工作的关系

1. 独立性：年审和人事工作是两个相对独立的工作领域，各自有不同的职责和流程。
2. 联系性：虽然年审和人事工作在具体内容上有所不同，但都是事业单位管理的重要组成部分。年审可以促使事业单位规范内部管理，包括人事管理，从而推动事业单位的整体发展。

综上所述，事业单位法人证书年审不属于人事工作，而是事业单位登记管理机关对事业单位进行监督管理的一项重要制度。如有进一步需要，您可以继续咨询我。