军人转业安置工作不满意一般不可以直接提起行政诉讼。下面我将从几个方面详细解释这一结论：

1. 行政诉讼的受理范围：

   • 行政诉讼主要是用来解决行政机关与公民、法人或其他组织之间的法律争议。通常，这些争议涉及行政机关的具体行政行为，如行政处罚、行政许可等。
   • 军人转业安置工作虽然涉及政府部门的参与，但其本质更多属于军队与地方政府的衔接工作，不完全属于行政机关的具体行政行为范畴。

2. 军人转业安置的性质：

   • 军人转业安置是国家对退役军人的一种社会保障措施，旨在帮助军人顺利从军队过渡到地方社会。
   • 安置工作的具体安排和结果，往往受到多种因素的影响，包括军人的服役表现、地方政府的接收能力、社会经济发展状况等。

3. 不满安置的救济途径：

   • 如果军人对转业安置工作不满意，首先可以尝试通过与安置部门沟通、协商的方式解决。
   • 如果沟通无果，军人还可以考虑通过信访、申诉等途径反映问题，寻求更高层次的解决。
   • 在某些情况下，如果军人的权益确实受到了侵害，且符合法律规定的条件，也可以考虑通过司法途径维护自己的合法权益，但这通常需要具体分析案件情况，并咨询专业律师的意见。

综上所述，军人转业安置工作不满意一般不可以直接提起行政诉讼。如果军人在安置过程中遇到了问题或不满，建议首先通过沟通、协商等途径解决；如果确实需要法律帮助，可以咨询我这样的专业律师，以获取更具体的法律建议和支持。