面对城投集团不给钱的情况，你可以通过协商、投诉举报、法律诉讼以及申请支付令等途径来追回款项。以下是对各种途径的详细分析：
一. 协商沟通
- 直接与城投集团协商：如果欠款金额明确且双方对欠款事实无争议，你可以首先尝试与城投集团的相关负责人进行直接沟通，明确阐述欠款情况，并共同探讨解决方案，如制定还款计划。
- 例如，你可以准备一份详细的欠款清单和还款计划建议，与城投集团的财务部门或法务部门进行沟通。
- 寻求上级主管部门或政府协调：如果直接协商无果，且城投集团受特定政府部门管理或监督，你可以向城投集团的上级主管部门或当地政府反映情况，并请求介入协调。
- 例如，如果城投集团是地方政府下属的企业，你可以向当地政府的财政部门或国资委反映欠款问题，并请求他们协助解决。
二. 投诉举报与劳动仲裁
- 投诉举报：根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第九条，如果城投集团拖欠的是劳动报酬，你可以向当地劳动监察部门或劳动纠察大队投诉举报，请求依法处理。
- 例如，你可以准备好劳动合同、工资单、工作记录等证据材料，向当地的劳动监察大队进行投诉，要求他们介入调查并处理欠款问题。
- 劳动仲裁：如果投诉举报后问题仍未解决，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条，你可以向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁，递交申请书及相关材料、证据，并参与仲裁庭的审理和裁决。
- 例如，在提起劳动仲裁前，你需要准备好详细的仲裁申请书和证据材料，如欠款证明、劳动合同等，并按照劳动仲裁委员会的要求进行提交和审理。
三. 法律途径
- 发送催款律师函：如果沟通陷入僵局或城投集团拖延、敷衍，你可以聘请律师撰写并发送催款律师函，明确指出欠款事实、要求还款的期限及法律后果。
- 例如，律师函中可以明确说明如果城投集团在规定期限内未还款，将采取进一步的法律措施，如提起诉讼或申请支付令等。
- 提起诉讼：根据《中华人民共和国劳动法》第五十条等法律规定，如果其他方式均无效，且你有充分证据，你可以向有管辖权的人民法院提起诉讼，遵循诉讼程序，并配合法院审理。胜诉后可申请强制执行。
- 例如，在提起诉讼前，你需要准备好起诉状、证据材料以及相关的法律文件，并按照法院的要求进行提交和审理。如果胜诉，你可以向法院申请强制执行，要求城投集团履行还款义务。
- 申请支付令：根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条，如果债权债务关系明确，城投集团承认欠款但拒绝支付，你可以向人民法院提出申请，符合条件的，法院将发出支付令。城投集团不提出异议也不履行支付令的，你可申请强制执行。
- 例如，在申请支付令前，你需要准备好详细的申请书和证据材料，如欠款证明、对账单等，并按照法院的要求进行提交和审查。如果法院发出支付令，城投集团未在规定期限内提出异议或履行支付义务，你可以向法院申请强制执行。
综上所述，面对城投集团不给钱的情况，你应根据实际情况和法律规定选择合适的途径来追回款项。在采取任何行动之前，我建议你保留好相关证据，如合同、发票、收据、银行转账记录等，以便在需要时提供证明。如有进一步需要，您可以继续咨询我。