针对“职业犯罪怎么判刑”这一问题，以下是根据《中华人民共和国刑法》及相关法律规定，结合犯罪行为的性质、情节、社会危害程度等因素，对职业犯罪判刑进行的详细解答。

一、职业犯罪的定罪依据

职业犯罪，即利用职务上的便利或违反特定职业的职责要求而实施的犯罪行为。其定罪主要依据以下几点：

1. 利用职务之便：行为人必须利用了其在职务上所占有的地位或形成的便利条件。
2. 违反职责：行为人的行为违反了其所在职位应尽的职责要求。
3. 主观故意：行为人明知自己的行为是违法的，并希望或放任这种结果的发生。

二、常见职业犯罪及刑罚

1. 贪污罪

   • 定义：国家工作人员利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有公共财物的行为。
   • 刑罚：根据贪污数额和情节轻重，分别处以不同年限的有期徒刑、拘役、无期徒刑或死刑，并可并处没收财产。

2. 受贿罪

   • 定义：国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的行为。
   • 刑罚：根据受贿所得数额及情节，依照贪污罪的规定处罚，索贿的从重处罚。

3. 挪用公款罪

   • 定义：国家工作人员利用职务上的便利，挪用公款归个人使用，进行非法活动，或者挪用公款数额较大、进行营利活动，或者挪用公款数额较大、超过三个月未还的行为。
   • 刑罚：处五年以下有期徒刑或者拘役，情节严重的，处五年以上有期徒刑。挪用公款数额巨大不退还的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑。

4. 非国家工作人员受贿罪

   • 定义：公司、企业或其他单位的工作人员利用职务上的便利，索取他人财物或非法收受他人财物，为他人谋取利益，数额较大的行为。
   • 刑罚：处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大或有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

5. 职务侵占罪

   • 定义：公司、企业或其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。
   • 刑罚：数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。

6. 滥用职权罪与玩忽职守罪

   • 定义：国家机关工作人员滥用职权或玩忽职守，致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的行为。
   • 刑罚：处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。

三、影响职业犯罪判刑的因素

1. 犯罪金额：犯罪金额的大小是量刑的重要考虑因素，金额越大，刑罚通常越重。
2. 犯罪情节：包括犯罪手段、犯罪后果、主观恶性以及是否主动投案、是否配合案件调查等情节，都会影响量刑的轻重。
3. 社会危害程度：犯罪行为对社会造成的危害程度也是量刑时需要考虑的重要因素。

综上所述，职业犯罪的判刑是一个综合考量的过程，涉及多个法律知识点和具体情节。在实际应用中，需根据具体情况进行细致分析，以确保判决的公正性和合理性。