证券公司员工的老公可以是其他公司的股东。这一结论并不违反任何明确的法律规定或行业规范。以下是对此结论的详细解释：

1. 法律层面：

   • 根据我国《公司法》等相关法律法规，并没有明确规定证券公司员工的配偶不能成为其他公司的股东。股东身份主要基于个人的投资行为和股权持有情况，与个人的职业身份或家庭关系无直接关联。
   • 证券公司员工及其配偶作为独立的民事主体，均享有依法进行投资、持股等经济活动的权利。

2. 行业规范与职业道德：

   • 证券行业有其特定的职业道德和行为规范，但这些规范主要关注的是从业人员在执业过程中的行为准则，如诚信、公正、保密等，并未对从业人员的家庭成员的投资行为作出限制。
   • 只要证券公司员工本人在执业过程中遵守相关法律法规和职业道德规范，其配偶作为其他公司的股东并不会对证券公司的业务或声誉产生直接影响。

3. 实际情况考虑：

   • 在现实生活中，许多人的配偶或家庭成员都可能拥有不同的职业和投资身份。这种身份的多样性并不妨碍他们各自在各自领域内的发展。
   • 证券公司员工的老公作为其他公司的股东，只要其投资行为合法合规，且不影响证券公司员工的执业公正性和独立性，就是完全可行的。

综上所述，证券公司员工的老公完全可以是其他公司的股东，这一行为并不违反任何法律规定或行业规范。当然，如果在实际操作中遇到具体的法律问题或疑虑，建议及时咨询专业律师以获取更准确的法律意见。