关于“合同公告超过30个工作日怎么算”的问题，首先我们要明确的是，合同公告的具体要求和后果通常会在合同本身或相关的法律法规中有所规定。如果合同或法律中明确规定了公告的期限，并且规定了超过该期限的后果，那么我们就需要按照这些规定来执行。

一般来说，如果合同公告超过了规定的30个工作日，可能会产生以下几种情况：

1. 合同违约：如果合同中明确规定了公告的期限，并且超过该期限被视为违约，那么超过30个工作日未公告可能就构成了合同违约。在这种情况下，违约方可能需要承担违约责任，包括赔偿损失、支付违约金等。

2. 法律后果：如果相关的法律法规对合同公告有明确要求，并且规定了超过公告期限的法律后果，那么超过30个工作日未公告可能会触发这些法律后果。例如，可能会受到行政处罚、被要求承担民事责任等。

3. 无明确规定：如果合同和法律法规中都没有明确规定公告超过30个工作日的后果，那么就需要根据具体情况来判断。在这种情况下，可能会需要考虑合同的目的、双方的意图、公平原则等因素来确定责任和义务。

为了更具体地解答你的问题，我建议你查看合同中的相关条款以及相关的法律法规，以确定是否有明确规定公告的期限和超过期限的后果。如果有任何疑问或需要进一步的法律建议，你可以直接向我咨询。