省属国企纪委立案是比较严重的情况。以下是对此问题的详细分析：

一. 立案的性质与后果

1. 立案的严肃性：立案是纪委对涉嫌违纪违法行为进行正式调查的标志，意味着有初步证据表明可能存在违纪违法事实，需要进一步查清事实、严肃处理。这一步骤本身即体现了问题的严重性。
2. 可能的后续处理：一旦立案，纪委将按照相关程序和规定，对涉嫌违纪违法的人员进行调查。根据调查结果，可能会给予党纪处分、政务处分，甚至移送司法机关处理。这些后果都是相当严重的，会对个人的职业生涯、名誉以及家庭产生深远影响。

二. 省属国企纪委的特殊性

1. 管辖范围与层级：省属国企纪委作为省级国有企业内部的纪律检查机构，其管辖范围通常限于本企业及其下属单位。但其立案调查的决定，往往需要报请上级纪委批准或备案，体现了其立案决定的严肃性和审慎性。
2. 影响范围：由于省属国企通常规模较大、影响较广，其纪委立案调查的事件往往也会受到社会各界的关注。这不仅会对涉案人员产生压力，也会对企业形象、员工士气等产生一定影响。

三. 法律依据与程序

1. 法律依据：根据《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》等相关规定，纪委在发现涉嫌违纪违法问题时，有权进行立案调查。这些规定为纪委立案提供了法律依据和程序保障。
2. 程序要求：纪委立案调查需要遵循严格的程序规定，包括初步核实、立案审查、调查取证、审理等环节。这些程序要求确保了立案调查的公正性和合法性。

综上所述，省属国企纪委立案确实是一个严重的情况，它不仅关乎个人的前途命运，也可能对企业和社会产生广泛影响。因此，在面临纪委立案调查时，涉案人员应当积极配合调查，如实说明情况，争取从轻或减轻处理。同时，企业也应当加强内部管理，防范和减少违纪违法行为的发生。如有进一步需要，您可以继续咨询我。