公司工会公章具有法律效力。以下是对公司工会公章法律效力的详细分析：

一. 工会公章的法律效力基础

根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，以及公章在法人权利象征和民事活动中的重要地位，公司工会公章具有法律效力。具体来说，工会公章是经过公安批准备案的，因此在法律上是有效的。

二. 工会公章的使用范围与代表性

1. 使用范围：工会公章的使用范围与企业公章相似，但主要用于工会组织的相关事务，如工会文件的签发、工会活动的组织等。在这些事务中，工会公章的盖章行为代表了工会的意愿和决策。

2. 代表性：工会公章能够特定地表示出工会的身份，因此具备代表工会行为的能力。在合同签署等法律行为中，工会公章的加盖可以视为工会行为的确认，从而产生法律效力。

三. 工会公章的法律效力限制

尽管工会公章具有法律效力，但其使用也受到一定限制。例如，工会公章不能用于超出其适用范围的事项，如企业经营活动或其他非工会事务。如果工会公章被滥用或误用，可能会导致法律纠纷和不良后果。

四. 实际案例分析

• 例如，在某工会与某企业签订的劳动保护协议中，工会公章的盖章行为代表了工会的确认和同意，该协议因此具有法律效力。如果工会或企业违反协议条款，将承担相应的法律责任。

综上所述，公司工会公章具有法律效力，但必须在规定的范围内使用才能产生法律效力。如有进一步需要，您可以继续咨询我。