美团员工工伤十级大概会获得7个月本人工资的一次性伤残补助金，以及其他可能的补偿，但具体数额需根据实际情况计算。以下是对此问题的详细分析：

一. 一次性伤残补助金

• 根据《工伤保险条例》第三十七条，职工因工致残被鉴定为十级伤残的，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为7个月的本人工资。这是工伤十级赔偿的主要部分，也是所有工伤赔偿案例中都会涉及的基础赔偿。

二. 其他可能的补偿

• 除了一次性伤残补助金，根据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，工伤员工还可能获得治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费、安装配置伤残辅助器具所需费用等。这些费用的具体数额需要根据实际发生的费用来确定。
• 如果劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。这两项补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，因此可能因地区而异。

三. 美团工伤赔偿案例

• 虽然无法提供具体的美团工伤十级赔偿案例，但可以根据上述法律法规推断，一个美团员工如果工伤被鉴定为十级，他/她至少会获得7个月本人工资的一次性伤残补助金。同时，根据实际治疗情况和合同终止情况，还可能获得其他相应的补偿。

我建议，如果您或您身边的人遇到了工伤问题，应及时向当地的社会保险行政部门咨询具体的赔偿标准和流程，并准备好相关的医疗证明和工伤鉴定结果，以便能够顺利获得应有的赔偿。如有进一步需要，您可以继续咨询我。