针对“没有塔吊指挥怎么处罚”的问题，这主要涉及到安全生产和特种作业人员的资质问题。以下是对此问题的详细解答：
首先，我们需要明确的是，塔吊指挥属于特种作业，根据《中华人民共和国安全生产法》的相关规定，特种作业人员必须按照国家有关规定经过专门的安全作业培训，并取得相应资格后方可上岗作业。这是为了确保特种作业过程中的安全，防止因操作不当或缺乏专业知识而引发的安全事故。
对于没有塔吊指挥的情况，即施工单位未配备具有相应资格的特种设备作业人员，根据《中华人民共和国安全生产法》的相关规定，将受到以下处罚：
责令限期改正：执法部门会首先责令施工单位限期改正，即要求施工单位在规定的时间内配备具有相应资格的塔吊指挥人员。
罚款：如果施工单位逾期未改正，即未在规定时间内配备合格的塔吊指挥人员，那么将面临十万元以下的罚款。若情节严重，逾期仍未改正，还可能被责令停产停业整顿，并处以十万元以上二十万元以下的罚款。同时，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，也将处以二万元以上五万元以下的罚款。
此外，如果因未配备合格的塔吊指挥人员而导致安全事故的发生，那么相关责任人员还可能面临更严重的法律责任，包括但不限于吊销相关证照、承担刑事责任等。
综上所述，没有塔吊指挥是一种严重的安全生产违规行为，不仅可能面临经济处罚，还可能对施工单位的声誉和长期发展造成不良影响。因此，施工单位应严格遵守相关法律法规，确保特种作业人员具备相应资质，以保障施工过程中的安全。