律师可以带薪休假，但具体带薪休假的天数及是否享受当年的年休假需根据具体情况判断。

一. 律师带薪休假的权利

• 律师作为职工，同样享有带薪休假的权利。这是根据《职工带薪年休假条例》所规定的，该条例适用于所有职工，包括律师。

二. 律师带薪休假的具体条件

1. 累计工作年限与年休假天数：

    - 根据《职工带薪年休假条例》第三条，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。
   

2. 不享受年休假的情形：

    - 若律师存在《职工带薪年休假条例》第四条所列的不享受年休假的情形，如请病假累计超过规定时间等，则当年不享受年休假。
   

三. 特殊情况说明

• 对于律师而言，由于其工作性质的特殊性，可能存在加班、出差等较多情况，这些因素在计算年休假时也应予以考虑，但具体需根据单位的相关规定和劳动合同来确定。

综上所述，律师可以带薪休假，但具体天数及是否享受当年的年休假需根据律师的累计工作年限、请病假情况等因素来判断。如有进一步需要，您可以继续咨询我。