培训机构按年收费是否合法，主要取决于其收费行为是否符合相关法律法规的规定以及合同约定。以下是从几个关键角度进行的分析：
法律法规角度：
- 根据《中华人民共和国民办教育促进法》等相关法律法规，培训机构在收费时需要遵循一定的规定，如不得一次性收取时间跨度超过3个月的费用等（具体规定可能因地区而异，需参照当地教育部门或相关行政机构的具体规定）。
- 如果培训机构按年收费违反了当地教育部门或相关行政机构关于收费时间跨度的规定，那么这种收费行为就是不合法的。
合同约定角度：
- 培训机构与学员之间通常会签订培训合同，合同中应明确约定收费方式、收费标准、退费政策等内容。
- 如果培训合同中明确约定了按年收费，并且该约定不违反相关法律法规的规定，那么培训机构按年收费就是合法的。
- 但如果合同中没有明确约定，或者约定违反了相关法律法规，那么培训机构的收费行为就可能存在问题。
实践中的考量：
- 在实践中，培训机构按年收费是否合法还需要考虑其他因素，如培训机构的资质、教学质量、学员权益保障等。
- 如果培训机构存在欺诈、虚假宣传、违规收费等行为，即使其按年收费在合同中有约定，也可能被视为不合法。
综上所述，培训机构按年收费是否合法需要综合考虑法律法规、合同约定以及实践中的具体情况。如果你对某个培训机构的收费行为存在疑问或争议，建议首先查看当地教育部门或相关行政机构的规定，以及培训合同中的具体约定，必要时可以向我咨询，我会根据你的具体情况提供专业的法律意见。