您好，关于您提到的交了失地社保后单位是否还需要交五险的问题，我可以给您一个清晰、详细且深度的解答。

首先，我们需要明确的是，失地社保和单位缴纳的五险（即社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）在性质上是不同的。失地社保是针对因土地被征收而失去土地的农民提供的一种社会保障，而五险则是单位为员工提供的全面社会保障。

按照相关政策规定，个人不能同时重复参加城乡居民基本养老保险（包括失地社保中的养老保险部分）和企业职工基本养老保险（即单位缴纳的养老保险）。这意味着，如果您已经参加了失地社保并享受了相应的养老保险待遇，那么在单位工作时，通常不需要再次缴纳养老保险部分。但是，这并不影响您参加单位提供的其他社会保险项目，如医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

对于失地社保和单位五险的具体衔接，不同地区可能有不同的政策规定。一般来说，如果您在征地前已经在用人单位参保，且征地后被认定为符合享受失地社保条件的，您可以在用人单位工作期间继续缴纳除养老保险外的其他社会保险费。同时，您还可以根据当地政策规定，凭社会保险经办机构出具的社会保险个人权益单或个人社会保险费缴费明细，向征地所在地社会保险经办机构申请领取养老保险补贴。

综上所述，交了失地社保后，在单位工作时仍然需要参加五险中的其他项目，但通常不需要再次缴纳养老保险部分。具体衔接政策还需根据当地实际情况来确定。如果您对具体政策有疑问或需要进一步的帮助，请咨询当地社保经办机构或相关部门。