关于您提出的“83年社保要交15年还是20年”的问题，这实际上涉及到我国社保缴费年限的政策规定及未来的调整趋势。以下是对此问题的详细解答：

一、当前政策规定

1. 最低缴费年限：根据现行政策，社保的最低缴费年限为15年。这意味着，对于大多数参保人员来说，只要累计缴费满15年，就可以在达到法定退休年龄后领取养老金。

2. 缓冲期设置：为了平稳过渡，政策设置了缓冲期。具体来说，2025年至2029年期间退休的人员，其最低缴费年限仍按15年标准执行，未做上调。

二、未来政策调整

1. 调整起始时间：从2030年1月1日起，社保的最低缴费年限将开始逐步延长。

2. 调整节奏：每年将增加6个月的缴费年限，直至达到20年。例如，2030年退休的人员需要缴满15年6个月，2031年退休的则需要缴满16年，以此类推，直至2039年及之后退休的人员需要缴满20年。

三、特殊情况处理

1. 缴费年限不足的补救措施：如果达到法定退休年龄但缴费年限不足，可以选择延长缴费或一次性补缴的方式，以满足最低缴费年限的要求。

2. 弹性退休与缴费年限的关系：对于选择弹性提前退休的人员，其缴费年限将以达到法定退休年龄当年的最低缴费年限为准。

四、对您的建议

1. 关注政策动态：由于社保政策可能会根据社会经济发展和人口结构的变化而调整，建议您密切关注相关政策动态，以便及时了解最新的缴费年限要求。

2. 提前规划缴费年限：根据您的退休时间和当前政策规定，提前规划并合理安排缴费年限，确保在退休时能够满足最低缴费年限的要求。

3. 避免断缴：即使已经缴满15年，也建议继续缴纳社保，因为社保法规定用人单位与职工须共同缴纳，而且“长缴多得、多缴多得”，有利于提高退休后的养老金水平。

综上所述，对于83年出生的人来说，目前的社保最低缴费年限仍为15年。但考虑到未来政策的调整趋势，建议您根据自身情况提前规划并合理安排缴费年限，以确保在退休时能够享受到应有的社会保障待遇。