单位交的重疾险，通常是为了给员工提供一份额外的医疗保障。这类保险的具体使用方式和覆盖范围，可能会因不同的保险公司和保险合同而有所差异。但一般来说，以下是使用单位交的重疾险的一些基本步骤和注意事项：

一、了解保险条款

首先，你需要仔细阅读保险合同和条款，了解保险的具体保障范围、赔付标准、等待期、免责条款等内容。这有助于你清楚地知道在何种情况下可以申请理赔，以及理赔的具体流程和要求。

二、确诊疾病

如果你不幸罹患了合同约定的重大疾病，首先需要确诊。通常，保险公司会要求你提供由正规医疗机构出具的诊断证明和相关的医疗记录。

三、报案与申请理赔

确诊后，你需要及时向保险公司报案，并按照保险公司的要求填写理赔申请书，同时提供相关的医疗证明文件、费用清单、发票等证明材料。这些文件应详细记录你的病情、治疗过程和费用支出情况。

四、等待审核与赔付

保险公司会对你提交的理赔申请进行审核，核实你的病情和费用支出是否符合保险合同的约定。如果审核通过，保险公司将按照合同约定的赔付标准向你支付保险金。赔付金额可能会直接支付给你的医疗账户，或者按照合同约定的方式支付给你。

五、注意事项

1. 及时报案：确诊后应尽快向保险公司报案，以免错过理赔时效。
2. 保留证据：在治疗过程中，应妥善保留所有的医疗证明文件、费用清单和发票等，以便后续申请理赔。
3. 了解免责条款：在申请理赔前，应仔细了解保险合同中的免责条款，确保自己的情况不属于免责范围。
4. 咨询专业人士：如果对理赔流程或保险条款有疑问，可以咨询专业的保险顾问或律师，以获得更准确的解答。

总的来说，单位交的重疾险是一份重要的医疗保障，可以在你罹患重大疾病时提供经济支持。但具体的使用方式和覆盖范围还需根据保险合同的具体条款来确定。因此，在使用前务必仔细阅读合同内容，并遵循保险公司的理赔流程和要求。