您好，关于您提出的“单位交医保自己的农合还需要交吗”的问题，以下是我的详细解答：

首先，我们需要明确的是，根据国家有关规定，重复参保且重复报销医疗费的行为是违规的，不允许重复参保。这意味着，如果您已经参加了单位职工医保，那么原则上是不需要再参加新农合（即城乡居民医保）的。

接下来，我们来看看单位职工医保和新农合的一些主要区别：

1. 缴费主体与方式：

   • 单位职工医保是由用人单位和员工个人共同缴纳的，费用相对较高，但待遇也相对更优。
   • 新农合则是针对没有缴纳职工医保的人群，实行个人缴费和政府补助相结合的方式。

2. 缴费标准：

   • 职工医保的缴费标准通常较高，由用人单位和职工共同承担，具体比例可能因地区而异。
   • 新农合的缴费标准则相对较低，是按年缴费的，且政府会给予一定的补贴。

3. 医保待遇：

   • 职工医保的报销待遇通常比新农合更优，包括报销比例、报销范围等。
   • 新农合虽然缴费低，但相应的报销待遇也会有所限制。

考虑到您已经参加了单位职工医保，那么从政策层面来说，您是不需要再参加新农合的。而且，重复参保并不能带来额外的报销待遇，反而可能增加您的经济负担。

另外，关于您提到的“男职工累计参保30年、女职工参保累计25年才能享受法定退休年龄后不再缴费的职工医保政策”，这是职工医保的一项长期政策。如果您在退休前没有达到这个缴费年限，那么您可能需要选择继续缴费或者转为其他医保形式。但这并不影响您当前不需要再参加新农合的事实。

综上所述，如果您已经参加了单位职工医保，那么是不需要再参加新农合的。希望这个解答能够帮到您！