残保金，即残疾人就业保障金，主要是为保障残疾人权益而设立的一项资金。它由未按规定安排残疾人就业的机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位缴纳。以下是残保金的主要用途：

1. 支持残疾人就业：

   • 残保金被用于促进残疾人职业培训、职业教育和职业康复，帮助他们提高就业能力和技能。
   • 通过补贴用人单位安排残疾人就业所需的设施设备购置、改造和支持性服务费用，鼓励更多的单位接纳残疾人就业。
   • 残保金还支持残疾人从事个体经营、自主创业和灵活就业，包括提供经营场所租赁补贴、启动资金补贴、设施设备购置补贴以及小额贷款贴息等。

2. 保障残疾人生活：

   • 对于从事公益性岗位就业、辅助性就业以及灵活就业但收入达不到当地最低工资标准、生活确有困难的残疾人，残保金提供救济补助。

3. 奖励与激励：

   • 残保金还用于奖励那些超比例安排残疾人就业的用人单位，以及为安排残疾人就业做出显著成绩的单位或个人，以此激励更多的单位积极接纳和安排残疾人就业。

4. 其他相关支出：

   • 经地方人民政府及其财政部门批准，残保金还可以用于促进残疾人就业和保障困难残疾人、重度残疾人生活的其他支出。

总的来说，残保金的征收和使用旨在促进残疾人的就业和生活保障，通过提供一系列的支持和激励措施，帮助残疾人更好地融入社会，实现自我价值。同时，也鼓励用人单位积极履行社会责任，按照规定比例安排残疾人就业。