政审的执行单位并非仅由用人单位负责，而是会因招聘性质及地方规定而有所不同。以下是对政审负责机构的详细解析：

1. 用人单位主导：

   • 在公务员招录和事业单位招聘中，政审工作通常由用人单位或其上级主管部门负责。用人单位会成立考察组，通过查阅个人档案、谈话了解、实地走访等方式，对考生的政治素质、道德品质、遵纪守法等方面进行全面审查。

2. 人社局参与或主导：

   • 人社局（人力资源和社会保障局）在政审过程中也发挥着重要作用。在某些地区或招聘类型中，人社局可能会参与政审工作，提供政策指导或监督。
   • 对于部分由政府组织的大规模招聘考试，人社局可能会统一组织政审工作，或者与用人单位共同开展政审。

3. 特殊岗位额外参与方：

   • 对于涉及国家安全、重要机密等特殊岗位的招聘，除了用人单位和人社局外，相关的上级主管部门或专门的审查机构也可能介入政审工作，以确保考生符合岗位的特殊要求。

综上所述，政审并非仅由用人单位负责，而是涉及多个机构和部门的协作与配合。具体的政审流程和参与方可能会因地区、单位或具体情况而有所不同。因此，如果您正在准备政审或有相关疑问，建议直接咨询相关的用人单位或当地人社局以获取更准确的信息和指导。