关于残疾人社保缴费年限的规定，其实与普通职工并无太大差异，但也有一些特定的政策倾斜。以下是对此问题的详细解答：

一、基本养老保险缴费年限

对于残疾人而言，参加基本养老保险的缴费年限要求与普通职工相同。按照现行规定，职工需要累计缴费满15年，才能在达到法定退休年龄后按月领取基本养老保险待遇。这一规定同样适用于残疾人。

二、医疗保险缴费年限

在医疗保险方面，对于持有有效期内《困难家庭救助证》或二级及以上《中华人民共和国残疾人证》的人员，政策给予了一定的优惠。这些人员以个人身份参加城镇职工基本医疗保险、城镇居民基本医疗保险或新农合的，其个人应缴纳的医疗保险费可以免缴。

对于持有上述证件的灵活就业人员，如果到达法定退休年龄时其职工医疗保险缴费年限不满20年，需要办理补缴手续。在补缴时，其补缴基数会按上年省平工资的60%来确定，同时需要缴纳的门诊统筹启动资金也会有所减免。

三、特殊政策

对于因病或非因工致残、完全丧失劳动能力的残疾人，政策也有相应的规定。这类人员如果连续工龄满10年，且经过医院证明和劳动鉴定委员会确认，可以办理病退手续。病退后的退休年龄为男满50周岁、女满45周岁。在缴费年限（含视同缴费年限）满15年的情况下，可以按月领取基本养老保险待遇。

四、灵活就业与社保缴费

随着“互联网+就业”新型模式的发展，残疾人也有了更多灵活就业的机会。无论是正规就业还是灵活就业，残疾人都可以继续参保缴费。并且，按照现行职工基本养老保险制度规定，参保人员的养老保险缴费与待遇是挂钩的，缴费年限越长，退休后基本养老金标准就越高。

综上所述，残疾人社保缴费年限的规定与普通职工基本相同，但也有一些针对残疾人的特定政策倾斜。这些政策旨在更好地保障残疾人的社保权益，让他们能够平等地参与社会劳动并分享发展成果。