针对您提出的“托人找工作支付20万后能否要求退款并立案”的问题，这确实是一个涉及法律与道德边界的复杂情况。以下是我为您提供的详细解答：
首先，我们需要明确的是，通过“托关系”“走后门”等方式来找工作，这种行为本身是违背公序良俗的，也可能违反相关法律法规。它试图通过不正当手段来规避正常的招聘流程和管理制度，这种行为不仅损害了其他求职者的公平竞争权益，也可能对用人单位的招聘秩序造成破坏。
接下来，我们分析支付的费用能否要求返还：
如果双方有明确的约定：比如像郭某与刘某的案例中，刘某出具了收条并承诺“如办不成，三个月内如数退还”。在这种情况下，如果事情没有办成，根据双方的约定，您是有权要求对方返还已支付的费用。如果对方拒绝返还，您可以通过法律途径（如起诉）来维护自己的权益。法院在审理此类案件时，会依据《中华人民共和国民法典》的相关规定，认定这种违背公序良俗的民事法律行为无效，并支持返还因无效而取得的财产。
如果双方没有明确的约定：或者约定不明确，那么情况就会相对复杂。在这种情况下，法院可能会更倾向于认为这是一种基于不法原因的给付行为，法律对此不予保护。就像曹某与章某的案例中，曹某虽然支付了费用，但由于其行为本身违法违规，法院最终驳回了他的诉讼请求。
至于能否立案，这主要取决于您能否提供足够的证据来证明对方存在违法行为或违约行为，以及您是否符合法律规定的起诉条件。如果您能够提供充分的证据，并且符合起诉条件，那么法院是会受理您的案件的。
建议：
保留证据：无论您选择哪种方式解决问题，保留好所有与支付费用相关的证据（如转账记录、收条、聊天记录等）都是非常重要的。
咨询专业律师：在采取任何法律行动之前，建议您先咨询一位专业律师的意见。律师可以根据您的具体情况，为您提供更具体、更专业的法律建议。
树立正确的法制观念：最后，我想提醒您的是，人生没有捷径可走。体面的工作应该通过自身的学习和能力来获取，而不是通过不正当的手段来交易。树立正确的法制观念，遇事通过正规合法的途径解决，才是避免类似纠纷的最好方法。
希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。