工伤赔偿中，父母是否算一份，需根据具体的赔偿项目和父母的实际情况来确定。以下是对这一问题的详细分析：
一、工伤赔偿的主要项目
工伤赔偿通常包括丧葬补助金、一次性工亡补助金以及供养亲属抚恤金等项目。这些项目的赔偿对象和标准都有明确的法律规定。
丧葬补助金：
- 标准：为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
- 赔偿对象：主要用于支付工伤职工的丧葬费用，一般由其近亲属（包括父母、配偶、子女等）共同享有，但并非直接按人数分配，而是用于共同承担丧葬开支。
一次性工亡补助金：
- 标准：上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
- 赔偿对象：这一补助金是对工伤职工家庭整体经济损失的一种补偿，通常由第一顺序继承人（配偶、子女、父母）平均分配，但也会考虑各继承人与死者的生活紧密程度和经济依赖程度进行适当调整。
供养亲属抚恤金：
- 支付条件：职工因工死亡，其父母依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源，并且完全丧失劳动能力或者达到法定退休年龄等情形。
- 标准：父母每人每月按工亡职工本人月工资的30%领取（孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%）。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
- 赔偿对象：直接支付给符合条件的父母，用于保障他们的基本生活。
二、父母在工伤赔偿中的具体情况
如果父母符合供养亲属的条件：
- 他们将有权获得供养亲属抚恤金，这是直接针对他们的赔偿项目。
- 同时，他们也可能作为第一顺序继承人参与一次性工亡补助金的分配。
如果父母不符合供养亲属的条件：
- 他们可能无法直接获得供养亲属抚恤金。
- 但他们仍然可能作为第一顺序继承人参与一次性工亡补助金的分配（如果符合其他分配条件）。
三、法律建议
了解具体赔偿项目和标准：
- 工伤职工的家属应详细了解工伤赔偿的各个项目和标准，以便明确自己的权益。
收集相关证据：
- 为了证明父母符合供养亲属的条件或参与一次性工亡补助金的分配，家属需要收集相关证据，如父母的身份证明、与工伤职工的关系证明、父母的经济状况证明等。
及时申请工伤认定和赔偿：
- 工伤职工的家属应在事故伤害发生之日起一年内申请工伤认定，并按照规定程序申请赔偿。
咨询专业律师（此处理解为引导性表述，实际回答中应避免直接提及，但可以通过提供法律帮助的方式表达）：
- 如果在工伤赔偿过程中遇到任何问题或困惑，可以直接向我咨询，我将根据具体情况提供专业的法律建议和帮助。
总结来说，工伤赔偿中父母是否算一份，取决于具体的赔偿项目和父母的实际情况。如果父母符合供养亲属的条件或作为第一顺序继承人参与分配，他们将有权获得相应的赔偿。因此，在处理工伤赔偿事宜时，建议家属详细了解相关法律法规和赔偿标准，并收集相关证据以维护自己的合法权益。