关于军龄认定工龄的手续及规定，我可以为您详细解答如下：

一、军龄的认定标准

1. 入伍时间的认定：志愿兵、义务兵的军龄，一律从县（市）人民政府征兵办公室（或人民武装部）批准入伍之日算起。这是军龄计算的起始点，需要您提供入伍时的相关批准文件或证明作为依据。

2. 退伍时间的认定：复员、转业军人的军龄截止时间，应以批准退出现役手续时为准。这意味着，您需要提供退伍时的相关批准文件或退伍证作为军龄截止的证明。

二、军龄与工龄的合并计算

1. 直接分配工作的情况：如果您是由国家分配到企业、事业或国家机关工作的复员、转业军人，那么您的军龄应与参加企业、事业或国家机关工作的时间合并计算为连续工龄。这种情况下，您通常不需要额外办理手续，只需在入职时向单位提供您的入伍和退伍证明，单位会根据相关规定进行工龄的认定和计算。

2. 自主就业后入职的情况：如果您是自主就业后找到国企等单位工作的退伍士兵，且属于合同工，同样地，您的军龄也应与参加工作后的时间合并计算为连续工龄。为了确保工龄的准确认定，建议您在入职时主动向单位人事部门说明您的军龄情况，并提供入伍和退伍证明等相关材料。

三、特殊情况的处理

1. 回到农村参加农业生产后又工作的情况：如果您复员退伍后回到农村参加农业生产，之后又到企业、事业或国家机关工作，那么您的军龄应与参加企业、事业或国家机关工作之后的工作时间合并计算为连续工龄。在农村参加农业生产的一段时间则不得计算工龄。这种情况下，您需要提供相关的证明材料，如农村生产经历的证明、再次就业的证明等，以便单位进行工龄的认定。

2. 退役养老保险补助年限的计算：对于2012年7月1日后退出现役的人员，其退役养老保险补助年限与入伍前和退出现役后参加职工基本养老保险的缴费年限合并计算。这意味着，在办理养老保险相关手续时，您需要提供入伍和退伍证明，以及养老保险缴费记录等相关材料，以便准确计算您的养老保险缴费年限和待遇。

四、建议与注意事项

1. 提前准备证明材料：为了确保工龄的准确认定，建议您提前准备好入伍批准文件、退伍证、养老保险缴费记录等相关证明材料。

2. 主动与单位沟通：在入职时或办理相关手续时，主动向单位人事部门说明您的军龄情况，并提供相关证明材料，以便单位及时、准确地进行工龄的认定和计算。

3. 关注政策变化：由于政策可能会随着时间的推移而发生变化，建议您关注当地人力资源和社会保障部门发布的最新政策信息，以便及时了解并享受相关待遇。

希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他疑问或需要进一步的帮助，请随时告诉我。