贿赂国企工作人员构成犯罪的金额标准并非固定不变，而是根据受贿人的身份、行为性质及具体情节来综合判定。以下是对此问题的详细分析：

一、针对国家工作人员（包括国企中从事公务的人员）的贿赂

1. 行贿罪：

   • 基本立案标准：根据《中华人民共和国刑法》第三百八十九条及第三百九十条，以及相关司法解释，为谋取不正当利益，向国家工作人员行贿，数额在三万元以上的，应当以行贿罪追究刑事责任。
   • 特殊情形：即使行贿数额不满三万元，但具备特定情形（如向多人行贿、用违法所得行贿、为谋取职务提拔或调整而行贿等），也应以行贿罪追究刑事责任。

2. 受贿罪：

   • 数额较大：受贿数额在三万元以上不满二十万元的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
   • 数额巨大：受贿数额在二十万元以上不满三百万元的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金或者没收财产。
   • 数额特别巨大：受贿数额在三百万元以上的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产。

二、针对非国家工作人员（国企中的普通非从事公务的工作人员）的贿赂

1. 对非国家工作人员行贿罪：

   • 基本立案标准：根据《中华人民共和国刑法》第一百六十四条，为谋取不正当利益，给予公司、企业或者其他单位的工作人员以财物，数额在六万元以上的，应予立案追诉。
   • 量刑梯度：数额较大的（六万元以上不满一百万元），处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的（一百万元以上），处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。

2. 非国家工作人员受贿罪：

   • 数额较大：受贿数额在六万元以上的，即构成犯罪，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。
   • 数额巨大：受贿数额在一百万元以上的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。

三、关键法律条款与司法实践

• 法律条款：上述分析主要依据《中华人民共和国刑法》的相关条款，特别是第三百八十五条（受贿罪）、第三百八十九条（行贿罪）、第一百六十三条（非国家工作人员受贿罪）和第一百六十四条（对非国家工作人员行贿罪）。
• 司法实践：在司法实践中，除了考虑贿赂金额外，还会综合考虑贿赂行为的具体情节、对国家利益或社会秩序造成的损害程度、行贿人和受贿人的主观恶性等因素，以确定是否构成犯罪以及应判处的刑罚。

四、建议与风险提示

• 严格遵守法律：贿赂行为不仅违反了职业道德和商业伦理，更触犯了法律底线。因此，我强烈建议所有相关人员严格遵守法律法规，避免任何形式的贿赂行为。
• 加强法律意识：企业和个人应加强对相关法律法规的学习和了解，提高法律意识，确保自身行为的合法性和正当性。
• 寻求法律帮助：如果您或您所在的企业面临与贿赂相关的法律问题或风险，请及时向我咨询，我将根据您的具体情况提供专业的法律意见和帮助。

总结来说，贿赂国企工作人员构成犯罪的金额标准因受贿人身份和行为性质的不同而有所差异。在涉及此类问题时，请务必谨慎对待并寻求专业的法律帮助。