工伤鉴定下来后，赔偿的给付时间因多种因素而异，无法给出一个确切的时间表，但通常会在几个月内完成。以下是从不同角度对赔偿时间的详细分析：
一、赔偿时间的一般情况
用人单位主动赔偿：
- 若用人单位积极配合，且各项材料准备齐全，流程进展顺利，从工伤鉴定结果出来到拿到赔偿可能相对较快。通常在与用人单位协商一致后的一两个月内，用人单位会完成赔偿支付。
社保基金支付部分：
- 社保经办机构在收到完整的申请材料后，一般会在15-30个工作日内完成审核，并向用人单位或工伤职工送达待遇核定结论。
- 审核通过后，赔偿款项通常会在较短时间内支付，但具体时间受当地政策、工作效率和资金拨付进度等因素影响，可能需要1-2个月，甚至更久。
用人单位支付部分（如停工留薪期工资、一次性伤残就业补助金等）：
- 法律未明确规定用人单位支付赔偿的具体时间，但若双方对赔偿无争议，用人单位通常会在协商确定后的较短时间内（如1至2周）支付。
二、赔偿时间可能延长的情况
材料不完整或存在疑问：
- 若提交的申请材料不完整或存在疑问，工伤保险经办机构会要求补充材料，这会导致赔偿时间延长。补充材料所需的时间难以确定，可能几天，也可能数月。
争议处理：
- 当用人单位或工伤保险经办机构对工伤认定、劳动能力鉴定结果等存在争议时，可能会引发行政复议或行政诉讼程序。
- 行政复议一般需在受理申请后的60日内作出决定，情况复杂的可延长30日。
- 行政诉讼一审的审理期限通常为6个月，二审为3个月。
- 这些程序会使赔偿时间大幅延长，可能需要数月甚至数年。
资金拨付问题：
- 工伤保险基金的支付有时会受到财政资金拨付进度、银行转账流程等因素影响，导致赔偿款到账时间延迟。
三、建议与指导
提前准备材料：
- 确保提交的申请材料完整且符合标准，以避免因材料不全而延误赔偿时间。
及时沟通：
- 在赔偿过程中，如有任何疑问或需要补充材料，应及时与当地工伤保险经办机构或用人单位沟通。
依法维权：
- 若超过合理期限仍未获得赔偿，或用人单位存在拖延支付、拒绝支付的情况，工伤职工应依法向当地劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁，以维护自身合法权益。
示例说明：
假设张先生在工作中受伤，经过劳动能力鉴定为十级伤残。若用人单位积极配合，且张先生提交的申请材料完整，那么从工伤鉴定结果出来到拿到赔偿，可能只需要一两个月的时间。但如果用人单位对鉴定结果有争议，提起了行政诉讼，那么赔偿时间可能会延长至数月甚至更久。
综上所述，工伤鉴定后的赔偿时间受多种因素影响，无法给出确切的时间表。但通过了解整个赔偿流程和可能的影响因素，工伤职工可以更好地规划自己的时间和期望，并在必要时采取适当的措施来维护自己的合法权益。如有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。