在工伤评定中，并非所有骨折都能评上十级伤残，这主要取决于骨折的严重程度、治疗后的恢复状况、对劳动能力的影响程度以及是否符合工伤评定的相关标准。以下是对此问题的详细分析：

1. 骨折类型与恢复情况：

   • 轻微骨折：如线性骨折、不完全骨折或裂纹骨折等，若经过治疗后恢复良好，未对工作和生活造成明显影响，通常难以被评定为工伤十级。这是因为工伤评级主要依据伤害对劳动能力和日常生活的影响程度，而此类轻微骨折在经过适当治疗后往往能较快恢复正常功能。例如，手指末节轻微骨折，若治疗后活动度、力量均恢复正常，则可能达不到十级伤残的评定标准。

2. 功能障碍程度：

   • 无功能障碍或轻度功能障碍：如果骨折虽然存在，但并未导致明显的功能障碍或只是轻度功能障碍，并且通过适当的治疗和康复能够迅速恢复，那么这种情况也可能不会被评定为工伤十级。工伤评定通常会考虑伤害对受害者工作能力的长期影响，若骨折未对劳动者的日常工作和生活造成显著影响，则可能不符合十级伤残的评定条件。

3. 骨折部位与后遗症：

   • 特定部位骨折：一些非关键部位的骨折，如肋骨单根单处骨折，若愈合后没有出现胸廓畸形、呼吸功能受限等问题，对身体整体功能影响较小，可能无法评定为十级伤残。
   • 骨折愈合后无后遗症：如果骨折经过治疗后完全愈合，且没有留下任何后遗症，身体各项功能恢复正常，这种情况下也可能不符合工伤十级的评定条件。因为工伤评定不仅关注骨折本身，还关注骨折对劳动者身体功能的长期影响。

4. 工伤认定与劳动能力鉴定程序：

   • 工伤认定：首先，需要确认骨折是否发生在工作时间和工作场所内，且因工作原因受到事故伤害，这是认定为工伤的基本条件。若骨折发生在非工作时间或非工作场所，且与工作无关，则通常不被认定为工伤，因此无法进行工伤等级评定。
   • 劳动能力鉴定：在认定为工伤后，需要由专业的劳动能力鉴定机构根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》等相关标准，结合受伤者的具体伤情、治疗恢复情况以及对劳动能力的影响等多方面因素进行综合判断。若骨折情况不符合十级伤残的具体条款，则不能评定为十级伤残。

建议与指导：

• 对于遭受工伤并出现骨折情况的劳动者，建议及时向当地的劳动能力鉴定机构申请伤残鉴定，并准备好相关的医疗证明、诊断报告等材料。
• 在申请鉴定前，可以详细了解工伤评定的相关标准和流程，以便更好地准备相关材料和证据。
• 如果对工伤认定结论或劳动能力鉴定结果有异议，可以依法申请行政复议或提起行政诉讼，也可以在收到鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。

总之，工伤评定中的骨折是否能评为十级伤残是一个综合考量的过程，涉及多个因素和专业评估。因此，对于具体案例，应详细了解相关规定和程序，以便在必要时维护自己的合法权益。如果你有任何疑问或需要进一步的法律帮助，请随时向我咨询。