您好，关于您提出的“单位辞职后个人档案怎么办”的问题，以下是我为您提供的详细解答：
首先，当您从单位辞职后成为流动人员，您的人事档案可以按照《流动人员人事档案管理服务规定》进行处理。具体来说，您的档案可以转至以下两个地方进行保管：
户籍所在地的流动人员人事档案管理服务机构：如果您辞职后暂未就业，或者希望将档案转回原籍，您可以选择将档案转至户籍所在地的相关机构进行保管。
现工作单位所在地的流动人员人事档案管理服务机构：如果您辞职后已经找到了新的工作单位，并且新单位有接收档案的条件和意愿，您可以将档案转至现工作单位所在地的相关机构进行保管。
在办理档案转递时，您需要注意以下几点：
转档手续：转档手续需要本人（或工作单位专职人员）在流动人员人事档案管理服务机构窗口办理，也可以由本人在相关线上平台办理。窗口办理时，需持存档人员有效身份证件，如果属于单位存档的，还需携带存档（经办）人员有效身份证件、劳动合同或录用手续、单位介绍信等。
严禁自行携带转递：档案严禁自行携带转递，这是为了确保档案的真实性和完整性。个人不可以私自查看本人人事档案，如需开具相关证明，应向存档机构提出申请，由工作人员查阅后办理相关服务。
查询档案管理服务机构：如果您不确定应该将档案转至哪个机构，可以登录人社部门户网站查询地方人社部门所属流动人员人事档案管理服务机构信息。此外，流动人员人事档案跨省转递服务可通过全国人力资源和社会保障政务服务平台办理，省内转递的可在本省相关政务服务平台办理。
最后，我想提醒您的是，人事档案对于个人来说非常重要，它记录了您的政治面貌、工作经历、教育培训等关键信息。因此，在办理档案转递时，请务必确保档案的完整性和真实性，并按照规定流程进行操作。
希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。