送外卖撞人后的赔偿责任，需根据骑手与公司的具体法律关系以及事故发生的具体情况来确定。以下是详细分析：

1. 劳动关系下的责任承担

   • 法律依据：根据《中华人民共和国民法典》第一千一百九十一条，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。
   • 应用场景：如果外卖骑手与外卖配送公司签订了劳动合同，建立了劳动关系，并在送餐过程中撞人，那么通常先由公司承担赔偿责任。
   • 特殊情况：如果骑手存在故意或重大过失（如闯红灯、超速行驶等），公司在承担赔偿责任后，有权向骑手追偿。

2. 劳务关系下的责任承担

   • 法律依据：同样依据《中华人民共和国民法典》第一千一百九十二条，提供劳务期间，因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。
   • 应用场景：若骑手与平台或外包公司等签订劳务合同，按劳务工作量支付报酬，发生撞人事故时，由接受劳务一方（即公司或平台）承担侵权责任。
   • 特殊情况：与劳动关系类似，如果骑手有故意或重大过失，接受劳务一方在承担责任后可向骑手追偿。

3. 承揽关系下的责任承担

   • 定义与责任：在承揽关系中，骑手以自己的设备、技术和劳力，按照平台或相关方的要求完成送外卖任务并交付工作成果。一般情况下，由骑手自行承担赔偿责任。但如果定作人（如平台）对定作、指示或者选任有过错（如明知骑手无驾驶资格仍让其配送），则定作人也应承担相应责任。

4. 保险赔偿的重要性

   • 保险作用：外卖行业通常会为骑手购买雇主责任险、第三者责任险等保险。发生撞人事故后，首先由保险公司在保险责任限额范围内进行赔偿。
   • 赔偿顺序：赔偿不足的部分，再按照上述关于劳动关系、劳务关系或承揽关系的规则确定最终责任人。

5. 其他影响因素

   • 合同约定：骑手与公司之间的合同内容也可能影响赔偿责任的划分，需仔细审查合同条款。
   • 事故责任认定：交警部门对事故责任的认定结果将直接影响赔偿责任的划分。
   • 法院裁决：在具体案件中，法院会根据事实情况和法律规定作出最终判决，因此每个案子的赔偿结果可能有所不同。

总结与建议： 送外卖撞人后的赔偿责任是一个复杂的问题，需要根据具体情况来判断。无论是骑手还是公司，都应了解自身的法律责任和风险。建议外卖行业加强安全管理，提高骑手的交通安全意识，并为骑手购买充足的保险以减轻潜在的经济负担。同时，骑手在送餐过程中要严格遵守交通规则，确保自身和他人的安全。如果发生事故，应及时报警并寻求法律援助，以便更好地维护自己的合法权益。

如果你或你身边的人遇到了类似的问题，可以直接向我咨询，我会根据具体情况为你提供详细的法律建议。