工伤脸上留疤3cm的赔偿金额并非固定，而是需要依据伤残等级、工资水平、医疗费用等多种因素综合确定。以下是从不同角度为你详细分析的赔偿情况：

一、工伤认定与劳动能力鉴定

1. 工伤认定：

   • 首先，你需要确认这次脸部受伤是否被认定为工伤。根据《工伤保险条例》，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。如果符合这一条件，你应及时向单位提出工伤认定申请，或者由单位在30日内向社会保险行政部门提出申请。

2. 劳动能力鉴定：

   • 在伤情稳定后，如果脸部疤痕影响了你的劳动能力，你需要进行劳动能力鉴定。鉴定内容主要包括劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度，分为十个伤残等级。脸部疤痕的情况对伤残等级有重要影响，例如，面部瘢痕符合特定标准可能被鉴定为十级或九级伤残。

二、赔偿项目及计算方式

1. 医疗费：

   • 治疗脸部疤痕所需的检查费、手术费、药费等，如果符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录、住院服务标准的，将从工伤保险基金支付。

2. 停工留薪期工资：

   • 在暂停工作接受医疗期间，你的原工资福利待遇不变，由单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，特殊情况可适当延长，但延长不得超过12个月。

3. 一次性伤残补助金：

   • 根据劳动能力鉴定确定的伤残等级，你将从工伤保险基金获得一次性伤残补助金。具体标准为：十级伤残为7个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，以此类推。
   • 计算公式：一次性伤残补助金 = 本人工资 × 对应伤残等级的月数
   • 示例：如果你的月工资为5000元，被鉴定为十级伤残，那么你将获得的一次性伤残补助金为：5000元/月 × 7月 = 35000元。

4. 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：

   • 如果你与单位解除或终止劳动关系，你还将从工伤保险基金和用人单位分别获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
   • 示例（假设当地标准）：一次性工伤医疗补助金为3个月的上年度职工月平均工资，一次性伤残就业补助金为4个月的上年度职工月平均工资。如果上年度职工月平均工资为6000元，那么你将获得的一次性工伤医疗补助金为：6000元/月 × 3月 = 18000元；一次性伤残就业补助金为：6000元/月 × 4月 = 24000元。

三、特殊赔偿情况：整容费用

• 如果脸部疤痕需要进行后续整容治疗以恢复容貌和功能，且该治疗合理必要，其费用可由工伤保险基金支付或由用人单位承担。但需注意，这需要经过劳动能力鉴定委员会的确认。

四、注意事项与建议

1. 赔偿差异：由于各地经济发展水平、工资标准及具体政策不同，赔偿金额会有较大差异。因此，在了解赔偿金额时，你需要参考当地的政策和标准。

2. 及时咨询与申请：我建议你尽快咨询当地劳动保障部门或直接向我咨询，了解具体的赔偿政策和程序，并及时提出工伤认定和劳动能力鉴定申请。

3. 全面评估：在确定赔偿金额时，你需要全面评估疤痕对容貌的影响、后续治疗需求等因素，以确保你的权益得到充分保障。

4. 合理要求：根据具体情况提出合理的赔偿要求，如果与单位在赔偿金额上存在争议，你可以通过法律途径解决争议。