您好，关于您提到的“欠残疾人钱”的问题，我需要先明确一下，您所指的“欠钱”是否是指未按规定缴纳残疾人就业保障金的情况。如果是这样，那么根据相关规定，我可以为您详细解答处理流程。

首先，根据《财政部 国家税务总局 中国残疾人联合会关于印发〈残疾人就业保障金征收使用管理办法〉的通知》中的规定，如果用人单位未按规定缴纳残疾人就业保障金，保障金征收机关会将其提交给财政部门。财政部门会给予警告，并责令限期缴纳。这是第一步的处理措施。

如果用人单位在限期内仍未缴纳，那么除了需要补缴欠缴的保障金数额外，还需要自欠缴之日起，按日加收5‰的滞纳金。这个滞纳金会按照保障金入库的预算级次缴入国库。这是第二步，也是更为严厉的处理措施。

另外，我还想补充一些关于残疾人就业保障金的基本信息，以帮助您更好地理解这一制度。残疾人就业保障金是为了保障残疾人的权益，由未按规定安排残疾人就业的机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位缴纳的资金。这笔资金主要用于支持残疾人就业和保障残疾人的生活，比如用于残疾人的职业培训、职业教育、职业康复，以及补贴用人单位安排残疾人就业所需的设施设备购置、改造等。

如果您或者您所在的单位确实存在未按规定缴纳残疾人就业保障金的情况，我建议您尽快与当地的保障金征收机关（通常是地方税务局或国家税务局）联系，了解具体的欠缴金额和缴纳期限，并尽快完成缴纳，以避免产生不必要的滞纳金和法律风险。

希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他问题或需要进一步的帮助，请随时告诉我。