您好，针对您提出的“工伤认定老板不盖章怎么办”的问题，我可以给您提供详细的解答。

首先，根据《工伤保险条例》的相关规定，如果用人单位没有按照规定为您提出工伤认定申请，那么您或者您的近亲属、工会组织是有权利在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，直接向用人单位所在地的统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请的。

其次，关于您提到的老板不盖章的问题，根据《关于实施〈工伤保险条例〉若干问题的意见》中的明确规定，当用人单位未按规定为职工提出工伤认定申请时，职工或者其直系亲属、工会组织提出工伤认定申请，并不需要职工所在单位的同意（包括签字、盖章），这不是必经的程序。

因此，即使老板不愿意盖章，您依然有权直接向社会保险行政部门提出工伤认定申请。在申请时，您需要准备相关的证明材料，如事故发生的时间、地点、原因以及您的伤情等，以便行政部门能够准确地进行工伤认定。

最后，我建议您在提出工伤认定申请前，先与老板进行沟通，尽量通过协商的方式解决问题。如果协商无果，再按照上述程序向社会保险行政部门提出申请。希望这个解答能够对您有所帮助，如果您还有其他问题，欢迎随时向我提问。