结论：投标授权人并不必须为本公司人员，但在实际操作中，选择本公司员工作为投标授权人通常是更为稳妥和常见的做法。以下是对这一问题的详细分析：
一、法律并未强制要求投标授权人必须为本公司人员
从法律层面来看，并没有明确规定投标授权人必须是投标公司内部人员。这意味着，在符合相关法律法规和招标文件要求的前提下，投标人可以选择公司外部的专业代理机构或个人来代表其进行投标活动。这种灵活性为投标人提供了更多的选择空间，可以根据实际需求和情况来决定最合适的投标授权人。
二、选择本公司人员作为投标授权人的优势
主体资格与关联性：本公司人员与投标单位存在紧密的隶属或雇佣关系，这有助于确保授权行为的合法性和有效性。同时，公司对投标活动的有效掌控和责任承担也更为直接和明确。
利益一致性与诚信原则：公司人员与公司利益紧密相连，他们更能维护公司信誉，遵守投标规则，减少违规行为的发生。这种利益一致性有助于确保投标活动的公平、公正和透明。
信息保密与安全：基于劳动合同和保密协议，公司人员有法定保密义务。这有助于保护公司的商业秘密和敏感信息，防止因信息泄露而给公司带来不必要的损失。
三、选择非本公司人员作为投标授权人的注意事项
合法授权：如果选择非本公司人员作为投标授权人，必须确保获得投标人的合法授权。这通常通过签订有效的授权委托书来实现，明确代理人的身份、权限和责任范围。授权委托书应具体列明代理人的姓名、代理事项、权限和期限，并由被代理人签名或盖章，以确保其法律效力。
专业能力与信誉：在选择非本公司人员时，应优先考虑那些具备相应资质和能力的代理机构或个人。他们通常拥有专业的知识和技能，能够更好地理解招标文件的要求，提高投标的成功率。同时，也应关注其信誉和口碑，避免因选择不当而给投标人带来不利后果。
明确权限与监督：授权委托书中应详细列明代理人的具体权限和范围，以确保其在投标过程中能够充分代表投标人的利益，并按照投标人的要求进行操作。同时，投标人对代理人的行为负有监督和管理的责任。应确保代理人遵守相关法律法规和招标文件的规定，维护投标人的合法权益。如发现代理人有违法行为或损害投标人利益的情况，应及时采取措施予以纠正，并向相关部门报告。
风险防范：尽管非本公司人员作为投标授权人是合法的，但投标人仍需防范可能出现的风险。例如，应确保代理人具备必要的专业知识和能力来妥善处理投标事务，防止因代理人的不当行为给投标人带来不利后果。同时，也应考虑购买相应的保险或采取其他风险防范措施，以降低潜在的风险和损失。
四、实际操作建议
在实际操作中，为了降低风险和确保投标活动的顺利进行，我建议投标人优先考虑选择本公司员工作为投标授权人。如果确实需要选择非本公司人员作为授权委托人，则应严格遵循相关法律法规和招标文件的要求，进行充分的调查和审核，确保代理人的合法性和可靠性。同时，也应明确授权委托人的权限与行为规范，加强对其行为的监督和管理，以确保投标活动的合法性和有效性。
如有任何疑问或需要进一步的法律建议，请直接向我咨询。我将根据你的具体情况和需求，提供更为详细和专业的法律解答。