关于律师工资的发放问题，这实际上取决于律师的具体工作性质和雇佣关系。不过，就您提供的《杭州市上城区律师进社区(村)工作补贴发放办法(试行)》及其政策解读来看，我可以就这一特定情境下的“工资”（此处更准确地应称为“工作补贴”）发放进行详细解答。

在杭州市上城区的这一政策中，律师进社区(村)工作所获得的是工作补贴，而非传统意义上的工资。这一补贴的发放主要遵循以下原则和机制：

1. 补贴来源：

   • 工作补贴经费按照12000元/社区(村)/年进行统筹。
   • 这笔经费由市、区两级财政各承担一半，即各6000元。

2. 发放标准：

   • 补贴的发放并非固定不变，而是根据律师的工作绩效评议结果进行分档发放。
   • 评议结果分为优秀、良好、一般三档，每档对应不同的补贴金额。
     • 优秀档：评议总分排序前10%的对象，按14000元/社区(村)/年发放。
     • 良好档：评议总分排序10%-90%的对象，按12000元/社区(村)/年发放。
     • 一般档：评议总分排序末10%的对象，按10000元/社区(村)/年发放。

3. 评议内容与标准：

   • 评议实行“基础分+加分项”机制，总分由基础履职、服务质效、加分项三部分构成。
   • 基础履职包括实地值班、走访服务、法治宣传、案例撰写等四项工作，每项工作都有具体的赋分标准。
   • 服务质效由司法所结合日常检查及社区(村)负责人反馈进行评议，按季度进行。
   • 加分项则包括优秀案例上报、矛盾纠纷调处、法治宣传、村社法律服务、重大案件化解等多个方面，每项加分都有具体的条件和上限。

4. 补贴发放步骤及方法：

   • 补贴的发放经过季度评议和年度评议两个阶段。
   • 年度评议时，司法所会结合季度评议结果、社区(村)反馈及加分材料，完成年度赋分，并报区司法局律工科审核。
   • 审核通过后，经区司法局集体研究，会按照评议结果发放补贴。
   • 补贴的发放通常分两次进行，第一次在当年8月预发部分补贴，第二次在次年第一季度根据评议结果发放剩余部分。

5. 特殊情况处理：

   • 如果律师在社区(村)的工作不满一年，补贴会按照实际服务周数进行计算。

综上所述，在杭州市上城区的这一政策中，律师进社区(村)工作所获得的工作补贴是由市、区两级财政共同承担的，并根据律师的工作绩效评议结果进行分档发放。这一机制旨在激励律师更好地为社区(村)提供法律服务，提高法律服务的质量和效率。