您好，关于您提出的事假是否可以按小时请假的问题，这主要取决于您所在单位或公司的具体规章制度。不过，我可以根据一般情况和相关规定，给您一个较为全面的解答。

事假通常是可以按小时请假的，但具体是否可行以及请假的流程，需要参照您所在单位或公司的请假制度。在一些单位或公司中，为了更灵活地管理员工的时间，确实允许员工按小时请假，特别是对于一些临时性的、短时间的私人事务处理。

以德州市解放南路小学的教师管理制度为例，他们明确规定了“零星假”的概念，即临时因私外出，2小时以内可请零星假，并由年级组长审批。这就说明，在该学校，事假是可以按小时来请的。

然而，并非所有单位或公司都有如此细致的规定。有些单位可能只接受以天为单位的事假申请。因此，在您请假之前，最好先了解清楚您所在单位或公司的具体请假制度。

另外，无论您选择按小时还是按天请假，都需要履行相应的请假手续，如填写请假条、获得相关领导的审批等。这是为了确保单位或公司能够及时了解您的工作状态，合理安排工作，同时也是对您自身权益的一种保障。

最后，事假通常是无薪假，即您在请假期间不会获得相应的劳动报酬。这是因为您在请假期间并未向单位或公司提供劳动。所以，在决定请假之前，您也需要考虑好这一点。

希望以上解答能够对您有所帮助。如果您还有其他关于请假的问题或疑虑，欢迎随时向我提问。