有犯罪记录的人是否可以出国打工，这个问题并没有一个绝对的答案，而是需要依据多个因素来综合判断。以下是我为您详细分析的几个方面：
一、我国法律对出境的基本规定
首先，我们需要了解我国法律对于出境的基本限制。根据相关法律规定，有未了结的民事案件、正在服刑或被劳动教养的人员，以及被认为出境后可能对国家安全或利益造成重大损失的人员等，是不得出境的。如果您的犯罪记录不属于这些限制出境的情形，那么从法律层面讲，您理论上具备申请出国打工的基本条件。
二、目的地国家的签证政策
然而，能否成功出国打工，还取决于目的地国家的签证政策。不同国家对于有犯罪记录者的签证申请态度差异很大。一些国家可能对轻微犯罪记录持宽容态度，只要您能提供必要的证明材料，如改过自新的证明、良好的行为记录等，仍有可能获得签证。但另一些国家，特别是对入境人员背景审查严格的发达国家，可能对涉及道德败坏、暴力、毒品等严重犯罪的记录持零容忍态度，直接拒绝签证申请。
三、犯罪具体情形的影响
犯罪的具体情形，包括犯罪性质、犯罪时间以及刑罚执行情况等，也会对出国打工产生影响。一般来说，轻微过失犯罪对出国打工的影响较小，而故意暴力犯罪、严重经济犯罪等则可能产生较大影响。此外，犯罪时间距今越远，其影响也相对越小。如果您已经完成了全部刑罚执行，并且表现良好，那么在申请出国打工签证时也会更有利。
四、特殊工作类型的限制
即使您获得了前往某国的签证，如果所从事的工作涉及特定敏感领域，如教育、医疗、安保等，也可能会受到限制。这些行业雇主或相关管理机构可能会进行更严格的背景调查，有犯罪记录者可能无法获得相关工作机会。
五、建议与注意事项
充分了解目的地国家的法律和政策：在决定出国打工前，务必详细了解目的地国家的法律、政策及签证要求，特别是关于犯罪记录的限制。
准备充分证明材料：针对目的地国家的具体要求，准备相应的证明材料，如改过自新的证明、良好的行为记录等，以提高签证申请的成功率。
通过正规渠道出国打工：选择具有合法资质的对外劳务合作企业或对外承包工程企业出国务工，避免陷入非法劳务的困境。
如实申报犯罪记录：在申请出国打工时，应如实申报自己的犯罪记录情况。隐瞒不报可能导致签证申请被拒签，并面临更严重的后果。
综上所述，有犯罪记录的人是否可以出国打工需视具体情况而定。在决定出国打工前，建议您全面了解相关法律法规和政策要求，并做好充分的准备和规划。如有必要，可以咨询专业的律师或机构以获取更准确的信息和指导。