在处理互殴双方均为轻微伤的赔偿问题时，我们首先要明确的是，赔偿应当基于实际损失、责任比例以及法律规定的赔偿项目来进行。以下是对这一问题的详细解析：

一、赔偿项目与计算依据

1. 医疗费：

   • 这是赔偿中最直接且常见的项目，包括就诊费、药品费、检查费等与治疗直接相关的费用。计算依据是医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明来确定。

2. 误工费：

   • 如果受害人因伤导致无法工作，那么误工费就是其应得的赔偿。计算依据是受害人的误工时间和收入状况。有固定收入的，按实际减少的收入计算；无固定收入的，则参照最近三年的平均收入或当地相同行业上一年度职工的平均工资来计算。

3. 护理费：

   • 如果受害人需要护理，那么护理费也是赔偿的一部分。计算依据是护理人员的收入状况和护理人数、护理期限。护理人员有收入的，参照误工费计算；无收入的，则参照当地护工劳务报酬标准来计算。

4. 交通费：

   • 受害人及其必要的陪护人员因就医或转院治疗实际发生的交通费用，也应得到赔偿。计算依据是实际发生的费用，且需以正式票据为凭。

5. 住院伙食补助费：

   • 如果受害人需要住院治疗，那么住院伙食补助费也是赔偿的一部分。计算依据是参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准来确定。

6. 营养费：

   • 根据受害人的伤残情况，参照医疗机构的意见，可以确定营养费的赔偿。这通常是为了帮助受害人更快地恢复健康。

7. 精神损害赔偿（在特定情况下）：

   • 如果伤害对受害者的精神造成了显著影响，如恐惧、焦虑或抑郁等，且经过严格证明和评估，受害者有权要求精神损害赔偿。但这一赔偿的认定较为严格，需结合具体情况进行评估。

二、责任比例的划分

在互殴事件中，双方都可能存在一定的过错。因此，赔偿责任的划分需要基于双方的过错程度。如果双方过错相当，则可能各自承担对方损失的50%；如果一方过错较大，如先挑衅或动手，则可能承担更高比例的赔偿责任。

三、赔偿方式

1. 协商赔偿：

   • 双方可以自行协商，达成一致后签订赔偿协议。这种方式灵活且高效，但需要双方都有诚意和理性。

2. 调解赔偿：

   • 如果协商无果，可以请求公安机关、人民调解委员会等第三方机构进行调解。这些机构会提出合理的赔偿方案，并促成双方达成协议。

3. 诉讼赔偿：

   • 如果协商和调解都无法解决问题，那么可以向人民法院提起民事诉讼。法院会根据证据、陈述及法律法规做出判决，确定赔偿金额和支付方式。

四、证据的重要性

在整个赔偿过程中，提供充分的证据来支持赔偿主张是至关重要的。这包括但不限于医疗记录、费用清单、收入证明、交通票据等。这些证据是评估损失和作出裁决的重要依据。

五、建议与总结

在处理互殴导致的轻微伤害赔偿问题时，我建议双方首先保持冷静和理性，尝试通过协商或调解来解决问题。如果无法达成一致，再考虑通过法律途径来解决。同时，也要意识到打架斗殴的违法性，并寻求合法途径来维护自己的权益。如果需要更具体的法律建议和帮助，建议咨询专业律师。