针对您提出的“体制内醉驾怎么处理”这一问题，我将从法律责任和纪律处分两个方面为您进行详细解答。
一、法律责任
刑事责任：
- 根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，醉酒驾驶机动车构成危险驾驶罪，将面临拘役，并处罚金的处罚。拘役的期限通常为一个月以上六个月以下，具体刑期由法院根据醉驾的情节、后果等因素综合判定。
- 若因醉驾发生重大事故，导致人重伤、死亡或公私财产遭受重大损失，则可能构成交通肇事罪。这种情况下，刑罚将更为严厉，可能包括三年以下有期徒刑、拘役或者管制等。
行政责任：
- 醉酒驾驶机动车的，公安机关交通管理部门会采取约束措施直至酒醒，并吊销其机动车驾驶证。同时，依法追究其刑事责任，且五年内不得重新取得机动车驾驶证。
- 若醉驾者驾驶的是营运机动车，处罚将更为严厉，包括十五日拘留、五千元罚款，以及吊销驾驶证且五年内不得重新取得。
- 若因醉驾被吊销驾驶证后继续驾驶，将面临更重的罚款和拘留处罚。
二、纪律处分
对于体制内人员（如公务员、事业单位工作人员等），醉驾行为不仅触犯法律，还严重违反单位纪律和职业道德规范。因此，他们可能会受到以下纪律处分：
开除党籍：
- 如果中共党员因醉驾被判处拘役或有期徒刑等刑罚，根据党纪规定，将被开除党籍。这是党内最严厉的纪律处分之一。
开除公职：
- 体制内人员醉驾被判刑的，通常会被开除公职。这意味着他们将失去与单位的劳动关系，以及由此带来的所有福利和待遇。
其他纪律处分：
- 即使未达到刑事犯罪的程度，体制内人员也可能因醉驾行为受到警告、记过、降级等其他纪律处分。这些处分虽然不如开除党籍或公职那么严厉，但也会对他们的职业生涯产生不良影响。
综上所述，体制内人员醉驾将面临严重的法律责任和纪律处分。因此，我强烈建议所有体制内人员严格遵守交通法规，切勿酒后驾车，以免给自己和他人带来不可挽回的损失。