关于“几人以上算公然辱骂他人”的问题，首先需要明确的是，“公然辱骂”的认定并不单纯取决于在场人数的多少，而是更侧重于辱骂行为是否在不特定多数人可能知悉的场合下进行。以下是从不同角度对此问题的详细分析：

1. “公然”的法律含义：

   • “公然”一词在法律上通常指的是在不特定多数人可能知悉的场合下进行某种行为。对于辱骂行为而言，如果辱骂者在不特定多数人可能听到或看到的场合下对他人进行辱骂，那么这种行为就构成了“公然辱骂”。
   • 举例来说，在公共场所如街道、商场、公园等地方，或者在网络平台上公开对他人进行辱骂，都可能被视为“公然辱骂”。

2. 人数不是唯一标准：

   • 虽然“公然”一词可能让人联想到多人在场的情况，但实际上，辱骂行为是否构成“公然”并不完全取决于在场人数的多少。即使只有两人在场，但如果辱骂行为发生在可能被其他不特定人听到或看到的场合（如通过扩音器、公开网络聊天等），也可能被视为“公然辱骂”。
   • 反之，如果辱骂行为发生在私密场合，且没有可能被不特定人知悉，那么即使在场人数较多，也不构成“公然辱骂”。

3. 法律后果与认定：

   • 公然辱骂他人可能构成对他人名誉权的侵犯，根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，被辱骂者有权要求辱骂者停止侵害、恢复名誉、消除影响、赔礼道歉，并可以要求赔偿损失。
   • 在某些情况下，公然辱骂他人还可能构成治安违法行为，甚至可能触犯刑法中的侮辱罪，面临刑事处罚。

4. 实际案例与判断：

   • 在实际案例中，法院会根据辱骂行为的具体情况（如场合、方式、影响范围等）来判断是否构成“公然辱骂”。因此，无法简单地给出一个具体的人数标准来界定“公然辱骂”。

总结与建议：

• “公然辱骂”的认定并不单纯取决于在场人数的多少，而是更侧重于辱骂行为是否在不特定多数人可能知悉的场合下进行。
• 如果您或他人遭遇了公然辱骂的情况，建议及时收集证据（如录音、录像、聊天记录等），并向相关部门（如公安机关、法院等）寻求帮助，以维护自己的合法权益。
• 如果您对具体案件或法律条款有进一步的疑问，可以直接向我咨询，我会根据您的具体情况提供详细的法律解答和建议。