监事在公司中的角色和身份并不是固定的，它并不直接取决于监事与老板之间的私人关系，而是基于公司治理结构和相关法律法规的规定。以下是对监事身份和角色的详细解释：
监事的身份：
监事是公司治理结构中的一个重要组成部分，他们负责监督公司的运营和管理，确保公司的行为符合法律法规和公司章程的规定。监事可以是公司内部的人员，如员工代表，也可以是外部的专业人士或机构委派的人员。在国有独资公司中，监事会主要由国务院或者国务院授权的机构、部门委派的人员组成，并有公司职工代表参加。
监事与老板的关系：
非直接亲属关系：监事并不一定是老板的直接亲属或家人。他们的任命通常基于专业能力、经验和对公司治理的理解，而不是基于私人关系。
监督与被监督关系：监事与老板（或公司管理层）之间存在一种监督与被监督的关系。监事负责检查公司的财务状况、经营行为和合规性，而老板或管理层则负责公司的日常运营和决策。
独立性与客观性：为了确保监事的独立性和客观性，公司法通常规定公司的董事、经理及财务负责人不得兼任监事。此外，监事会主席和专职监事、派出监事实行回避原则，不得在其曾经管理过的行业、曾经工作过的企业或者其近亲属担任高级管理职务的公司的监事会中任职。
监事的职责：
监事的主要职责是监督公司的运营和管理，包括检查公司的财务状况、验证财务会计报告的真实性、检查公司的经营效益和利润分配情况、评价公司负责人的经营行为等。他们有权列席董事会会议，并在必要时聘请注册会计师事务所或建议国家审计机关对公司进行审计。
总结：
监事并不一定是老板的什么特定关系人，而是根据公司治理结构和相关法律法规的规定来任命和履职的。他们的主要职责是监督公司的运营和管理，确保公司的行为符合法律法规和公司章程的规定。因此，在选择监事时，公司应注重其专业能力、经验和对公司治理的理解，而不是基于私人关系来做出决定。