1. 职务侵占100万的量刑基础： 根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条的规定，公司、企业或其他单位的工作人员，若利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，且数额达到“巨大”标准的，将面临三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金的刑事处罚。对于职务侵占100万的情况，这明确属于“数额巨大”的范畴，因此，量刑基础为三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。

2. 量刑的具体考量因素：

   • 数额增加的影响：虽然100万已属于“数额巨大”，但具体的刑期还会根据侵占数额的进一步增加而有所调整。不过，在100万这个基准点上，我们主要关注的是“数额巨大”这一量刑档次。
   • 从轻或减轻处罚的情节：如果犯罪嫌疑人存在自首、立功、积极退赃退赔、取得被害单位谅解等从轻或减轻处罚的情节，法院在量刑时会予以考虑，并可能在此基础上从轻或减轻处罚。例如，自首可能使刑期减少一定比例，积极退赃退赔则可能表明犯罪嫌疑人的悔罪态度，从而影响量刑。
   • 从重处罚的情节：相反，如果存在多次职务侵占、造成单位重大损失等从重处罚的情节，法院则可能在量刑幅度内从重处罚。这些情节表明犯罪嫌疑人的主观恶性和社会危害性较大，因此需要予以更严厉的惩罚。

3. 量刑的示例说明：

   • 假设某犯罪嫌疑人职务侵占100万，且不存在任何从轻或从重处罚的情节，那么法院可能会在三年至十年有期徒刑的幅度内选择一个适当的刑期进行宣判，并同时判处罚金。
   • 如果该犯罪嫌疑人存在自首情节，且积极退赃退赔，取得了被害单位的谅解，那么法院可能会考虑从轻处罚，比如将刑期减少至三年以下（但需注意，由于100万已属于“数额巨大”，所以刑期不太可能低于三年有期徒刑的下限，但可能通过缓刑等方式实现实际刑期的减少），或者即使判处三年以上有期徒刑，也会考虑适用较轻的刑罚执行方式，如缓刑。
   • 如果该犯罪嫌疑人存在多次职务侵占、造成单位重大损失等从重处罚的情节，那么法院可能会在量刑幅度内选择较重的刑期进行宣判，比如接近十年有期徒刑的上限。

4. 法律建议：

   • 面对职务侵占的指控，建议犯罪嫌疑人尽快寻求专业的法律帮助，以便更好地了解自己的法律权利和义务，以及可能的法律后果。
   • 同时，犯罪嫌疑人应积极配合调查，如实供述自己的罪行，并尽可能退赃退赔，以表现自己的悔罪态度，争取从轻或减轻处罚的机会。

综上所述，职务侵占100万的量刑是一个复杂的问题，需要根据具体情况进行综合判断。但无论如何，遵守法律、诚实守信都是每个人应该坚守的原则。如果你有任何法律疑问或需要进一步的法律帮助，请直接向我咨询。